公司购买的社保包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。具体缴费比例为：养老保险单位20%、个人8%；医疗保险单位8%、个人2%；失业保险单位2%、个人1%；工伤保险单位0.2-2%、个人不缴纳；生育保险单位0.6-1%、个人不缴纳。
法律分析
公司买的社保都包含哪些内容？？社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保缴费比例：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。以上就是我为大家总结的内容，希望大家明白。
拓展延伸
公司社保福利：详解购买的项目范围
公司购买的社保包括以下项目：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。医疗保险涵盖了医疗费用的报销，包括门诊、住院、手术等费用。养老保险是为员工提供退休金和养老金的保障。失业保险则为员工提供失业期间的经济援助。工伤保险则覆盖了员工在工作中因意外受伤或患病导致的医疗费用和工伤津贴。生育保险则为员工提供了生育津贴和产前、产后医疗费用的报销。这些社保项目旨在保障员工的基本权益和福利，提供了全面的保障体系，确保员工在各种情况下都能得到相应的经济支持和保障。
结语
以上是我为大家总结的关于公司购买的社保内容。希望这些信息能够帮助大家更好地了解社会保险的主要项目和缴费比例。社保的目的是为员工提供全面的保障，确保他们在各种情况下都能得到经济支持和保障。对于雇主来说，购买社保也是履行对员工的责任和义务的一种方式。如果您对社保有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时与我联系。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第六条 国家对社会保险基金实行严格监管。
和省、自治区、直辖市建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。
县级以上采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
中华人民共和国社会保险法：第八章 社会保险基金 第六十九条 社会保险基金在保证安全的前提下，按照规定投资运营实现保值增值。
社会保险基金不得违规投资运营，不得用于平衡其他预算，不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用，或者违反法律、行规规定挪作其他用途。
中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
